正观社论:提升“七种能力”应成所有向导干部的不懈追求-英亚体育

发布者: 发布时间:2021-04-10
本文摘要:“七种能力”就是解决问题的最强抓手;“提高七种能力”就是所有干部特别是年轻干部的奋斗偏向。

“七种能力”就是解决问题的最强抓手;“提高七种能力”就是所有干部特别是年轻干部的奋斗偏向。2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班10月10日上午在中央党校开班。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在开班式上揭晓重要讲话强调,干部特别是年轻干部要提高政治能力、观察研究能力、科学决议能力、革新攻坚能力、应急处突能力、群众事情能力、抓落实能力,勇于直面问题,想做事、醒目事、干成事,不停解决问题、破解难题。

干部特别是年轻干部要提高七种能力,这一提法,已成为新时代重音。习近平总书记多次对年轻干部提出殷切期望。去年,中央党校(国家行政学院)一连举行两期中青年干部培训班,习近平总书记都亲自主讲“开学第一课”。

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总书记对年轻干部的挂怀,由此可见。三次讲话,从理想信念、斗争精神、成才路径,到能力意识,层层递进,逐步展开,诠释了薪火相传的焦点意义。作为曾经的优秀年轻干部,总书记面临培训班的干部,更面临全国的干部,授业解惑,发出殷殷嘱托。

为什么要提高“七种能力”?为的是不停解决问题、破解难题、攻克难关。“想做事、醒目事、干成事”的前提和基石,均为能力。

如果年轻干部有了问题导向,也能发现问题所在,可是缺乏解题的能力,无从改变现状,也是枉然。“七种能力”,政治能力居首。有了超强的政治敏锐性和政治判别力,有了深度的政治历练历程,才气提高政治能力,才气始终拥有主心骨、成为明确人;观察研究能力则是做好一切事情的基本功,现实事务具有繁杂性,要想心中有数就要准备充实,“案头”先行、“田野”先至,是基本要求;科学决议能力是对战略眼光、权衡技术的现实演绎,激励的是一名干部的大视野、大格式;革新攻坚能力,着重强调的是为全面深化革新添动力、求突破,既创新,又客观,既求变,又精准;应急处突能力,要求的是处于庞大情状中,能够掌握风险走向,善于化抒难机,钻营战略主动;群众事情能力,焦点指向,是从群众中来、到群众中去,做群众的贴心人、小同伴,想群众所想,急群众所急,让群众以为关键时刻可靠;抓落实能力,则是对求真务实、真抓实干的本质要求。

杜绝高屋建瓴、凌空蹈虚的事情作风,就得老老实实抓落实、有下文。可见,这“七种能力”精密联系、环环相扣,缺一不行。当前,干部特别是年轻干部在事情学习中交出了优良的结果单。

例如,一场可歌可泣的举国战“疫”,涌现出无数青年才俊。事实证明,关键时刻,宽大年轻干部上得去、站得稳、扛得住。在更多的领域里,他们视野开阔、志向高远,且始终相信自己大有可为。

可是,不行否认,也有个体年轻干部懒懒散散、浑浑噩噩,不求有功但求无过,令人忧虑。其糟糕体现的背后,写着四个字:能力缺乏。可谓“能不配位”。显然,“七种能力”不仅是及格年轻干部的“发展加速器”,也是被落下者急需补给的“营养餐”“领导课”。

时代赋予了宽大年轻干部当好“解题者”“通关者”的重任。“当今世界正履历百年未有之大变局,外部情况泛起更多不稳定性不确定性。”“进入新生长阶段,贯彻新生长理念,构建新生长格式,需要解决的问题会越来越多样、越来越庞大。”当此之时,胸有成竹地解决实际问题,就历史性地、接力性地、机缘性地成为打开各项事情局势的突破口。

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我们的党,我们的干队伍伍,是从不停解决问题中生长壮大的,现在,我们同样要继续解决问题,化危为机、危中寻机。决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚,扎实做好“六稳”事情、全面落实“六保”任务,夺取全面胜利,召唤着解决问题的意识和能力——无疑,“七种能力”就是解决问题的最强抓手;“提高七种能力”就是所有干部特别是年轻干部的奋斗偏向。年轻干部提高这个能力,其意义早已逾越了个体领域,成为干队伍伍之大事、国之大事。

没有谁可以置身事外,没有谁可以有原地踏步、胜似闲庭信步的特权。做大事,成大业,意味着为理想而乘风破浪,也意味着为初心而千锤百炼。应该庆幸的是,我们大有可为的情怀,“遇见”的是大有可为的时代。接过“解题”重任,为国为民做一个“能”之大者、德之大者,当为每一个年轻干部的自觉——前方高能,看你的!(联系信箱:zghhpl@163.com)正观特约评论员 伍里川编辑:马少剑。


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